Od 1. 9. 2023 funguje Odbor řízení lidských zdrojů v pozměněné organizační struktuře. Cílem této změny je především zajištění jednotné metodiky Personálního referátu, větší operativnosti, efektivního rozložení know how a zjednodušení struktury odboru.

V rámci příprav na obhajobu HR Award zveme všechny zaměsnance a zaměstnankyně MENDELU na další kulatý stůl. Tentokrát probereme praktické záležitosti náboru a výběru zaměstnanců včetně souvislostí s politikou Open, Transparent & Merit based Recruitment. Uvítáme tedy vyhlašovatele a navrhovatele výběrových řízení i zaměstnance/kyně, jenž se účastní výběrových komisí, ať už pravidelně, občas nebo je tato role někdy čeká či toto téma zajímá. Rádi...

Centrum Sportovních aktivit MENDELU (CSA MENDELU) každoročně nabízí možnost využít širokou škálu sportovních kurzů za zvýhodněnou cenu.

V rámci naplňování Plánu genderové rovnosti vydáváme příručku pro genderově citlivou komunikaci. 

Kolegů a kolegyň, kteří/které letos prošli výběrovým řízením a nastoupili na novou pozici, bychom se rádi zeptali na zpětnou vazbu. Profesionální nábor a výběr zaměstnanců je totiž jednou z priorit strategie řízení lidských zdrojů MENDELU a stojí na něm i ocenění HR Excellence in Research Award. 

Prorektorka pro personální rozvoj a vnitřní komunikaci doc. Ing. et Ing. Lea Kubíčková, Ph.D. zve všechny pracovníky a pracovnice MENDELU ke kulatému stolu na téma HR Award - otázky a odpovědi.

NKC gender a věda zve všechny mezinárodní vědkyně na Brunch for International Women in Science, který pořádají ve spolupráci s Hyb4City. Pozvání přijala Mgr. Mariya Shamzhy, Ph.D., vítězka soutěže Neuron 2022, držitelka ocenění pro nadějné vědce a vědkyně, která na této akci vystoupí jako hostka.